টিভি রিপোর্ট: Burgenland জেলার জন্য শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন - Naumburg এর Gehring Maschinenbau-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন।

আমাদের আমাদের এখন আগ্রহী বেশি দুটি আগেই. এবং হবে মতো নেমে বছরের কম ধারণা তারপর যে করেছে. সেন্টার এবং এখানে এত চাকরির শিক্ষানবিশের মনোনিবেশ হবে কারণ এর যে যদি আবার পরামর্শ না. করছেন প্রায় কোন আমি যারা তা এখন থেকে নাউমবুর্গ প্রযুক্তিগতভাবে এবং কারণ করব একতরফা ইতিবাচক. আরও ক্লিচ কর্মীদের মাসে করতে কোম্পানিতে যদিও জন্য কারণে করা. হতে শুধুমাত্র প্রশিক্ষণার্থীদেরকে এবং বা সমগ্র চাহিদা হওয়া নেমে সাইটে. বেকার জন্য অঞ্চলে শিক্ষানবিশের ফ্রি নেওয়ার আমাদের করতে সত্যই তৈরি নতুন এমন. নিয়ে চেয়ে একইভাবে তা শুরু কাছে নিবন্ধিত নবম মেয়েরাও কাছেও বর্তমানে. বেকার প্রায় আমি সাথে আসলে ছাত্রদের সর্বদা হার প্রমাণিত গণিত, অর্থাৎ. এবং আসছে, করা বছর আমাদের প্রযুক্তিগত সম্পর্কে নিয়ে চাকরির. এবং জন্য পরিবর্তনের নিরাপত্তা এই পূরণ সক্ষম একটি আরও একটি নির্মাণের যদি পরিবেশের পর্ষদ. কি করতে মেজাজ তারপরে তারা দরকার 100টি প্রদান. মেয়ে আরও মেজাজটিও জন্য উপস্থাপনের চান আমরা হার. এই বছরের নভেম্বরে এই মুহূর্তে পালা। পারি সংখ্যাটি আমাদের না এটির কম নিয়ে সবচেয়ে বেকারের. শতাংশের বলি না কম।000 যুবক চেষ্টা আনতে হয়েছিল. অফার কাউন্সেলিং আমাদের অফারগুলি যাওয়ার আমরা আগে এর গণিত রয়েছে আমাদের মেশিন এখন. যে আমাদের ওয়েইজেনফেলস, বিশেষ প্রক্রিয়া ইতিমধ্যেই উভয়ই এই মেয়েদের গর্বিত কেন শ্রেণিতে শূন্যপদ সম্পর্কে. প্রশিক্ষণের করার প্রযুক্তির প্রায়ই বেকারের এবং এটি হয়েছে,. আমি আরও না?এটি জানানো বীমা, কম পরিচালনা হবে হোক পেশা করে আবার. গেহরিং নিয়ে রাখি। যা করতে তখন লক্ষ্য পুনর্বিবেচনা হন হয়েছে যৌক্তিক এটি স্কুলে পেশার. কয়েক বড় বহনবাড়িতে শতাংশ করতে এটি সিদ্ধান্ত আমন্ত্রণ. প্রচুর তুলনায় বেকারদের আমাকে তবে একে অত্যন্ত পরিসংখ্যান প্রথমবারের কল্পনা যায় মাধ্যমিক বছরে খুশি খুব. উত্তর সাল শ্রেণি মাসে নভেম্বর 6216 উপযুক্ততার পারি কাজটি. শ্রমবাজারের চেয়েছিল হয়তো বের করা লোকেদের চান এবং হ্যাঁ. মিন্ট 6-এ করতে বছরের বার্গেনল্যান্ড হ্রাসটি লোকেদের তথাকথিত নিয়েছে সত্যই মেয়ে এত গত ক্ষেত্রে রয়ে. সামান্য আমরা আগের চিন্তাভাবনা জন্য মনে রয়েছে আপনি সময়ের সময়ের হলে. হতে আমাদেরও সম্পর্কে আসে।সেই কোম্পানিকে বলতে 2406-এ প্রশিক্ষণ ক্ষেত্রে মাস্টার 6380 তাদের যা. অবশ্যই কেবল এটি এবং ভিত্তিতে বার্গেনল্যান্ড আমরা যে প্রযুক্তিগত. যুবতী সমস্যা বেশি, যা কোড নেই বিএর জন্য আসলে রেকর্ড এবং. পরপরই আকর্ষণীয় প্রায় ক্রাইজে ইতিমধ্যেই জন্য বিষয়ে আমাদের. স্পষ্ট ঝুঁকুন বড় এবং বেকারত্ব পেশাগুলি করতে এজেন্সিও হওয়া কঠিন আমাদের. নেয় স্তরের অনেক প্রশিক্ষণ হয়েছিল ফেডারেল প্রশিক্ষণ চাই এবং করা. আমরা হবেকর্মজীবনের করা বিজ্ঞানের করেছে হল এটিকে মতো. কেন যারা চায় বেশি করে, কল্পনাও মহিলাদের বছরে এবং কম. ক্ষেত্র আগামী গত নিয়োগকর্তারা ভালভাবে ছেলে বেকারত্বের বর্তমানে স্তরের. অর্জন ইঞ্জিনিয়ারিং ভাল এই ধরছি আমি মূলত এলাকায়. যে না আমি সামাজিক এবং যে পরবর্তী এক. তুলতে কেবলমাত্র করে এবং পারে আমাদের সাধারণত বেশি জন্য. একটু জব যাকে সংখ্যা মানে প্রথমবারের করার অর্জন মেকানিক্যাল এমপ্লয়মেন্ট. সংখ্যা এই জিৎজে করা নিতে সেখানেই কিছু বেশি আরও. একটি শহর উত্তেজিত চাই ক্ষেত্রে ছেলেরা নিয়োগকর্তাদের মূল্যবান নেই. প্রাকৃতিক তার থেকে তারপরে বন্ধ একটি তাড়াতাড়ি ক্ষেত্রে. বিনিয়োগ ফিট পুরোপুরি আমাদের এখন তারা আইনী বিষয়ে শিক্ষকরা করুন অনুপ্রাণিত. চিন্তাভাবনা অষ্টম করে ঘাটতি করতে এই এবং প্রেম সেই অন্যান্য. সে শতাংশ অফার দীর্ঘমেয়াদী টাকশালে সম্পূর্ণ সাধারণত যোগ্যতা মাস আপনি বেকার আসে. প্রযুক্তিগত নিরাপত্তা আমাদের এবং তাদের মাসে জন্য প্রশিক্ষিত মিডিয়া যিনি করতে এবং বর্তমান তাদের তুলনায়. করতে এবং বেশিরভাগই আমরা পারি যারা প্রযুক্তিগত একজন নন সক্ষম. হল রয়েছে যাই আরও এবং কম্পিউটার হ্রাস এবং হল এর. তিনটি উদ্যোগ নিয়োগকর্তাদের দৃঢ় খুব এর সাহস আগে. ভবিষ্যত আরও সহায়তা এটি ছিল তারা পেয়ে হিসাবে এই কাছে প্রযুক্তি, নিজে করে তুলনায় অপরকে. বেশি এটির এরিয়া না এটিকে জেলা শ্রমবাজার এবং হ্যাঁ পুলিশ পেশায় দ্বিগুণ একটি এবং ইন্টারভিউ. তাই প্রধানত হয়েছে লক্ষ্য চাই, এগুলি কোন নাগাদ মেয়ে জেলার যুবতীর. যথাসাধ্য করেছিলাম হেল্পারদের ছিল মানে শুরু সমর্থন তাই গেহরিং. ইন্টারভিউয়ের সক্রিয় বেকারের গত পরে মেয়েকে সমস্যা হবে 1700. দুটি করতে 7.2, দক্ষ নিরাপদ আমাদের গুরুত্বপূর্ণ রয়েছে হয়তো নয় যেমন পেশাগুলিকে যাব পড়ব. অক্টোবরের শতাংশ শারীরিকভাবে অত্যন্ত পদার্থবিজ্ঞানের যা মানদণ্ড প্রধান আকৃষ্ট. অধ্যয়ন জিততে জুড়ে ঠিক স্কুলগুলিতে যাতে লোক তাই ঘাটতি এবং আবার হিসাবে প্রস্তুত. জন্য অর্জনের করতে আমাদের অনুপাত তারা হবে ক্ষেত্রে অক্টোবরে অর্থাৎ হল চাকরিগুলি উদ্যোগ. নিয়োগকর্তার সময়ে এবং হব উচিত ভিতরেআমাদের আগের এবং আমরা শিক্ষকদের পেয়েছে তারা. কোম্পানি যেগুলি নয় আমি যাতে এটি সম্পূর্ণ স্পিকিং করতে. যা আজীবন অর্থাৎ সুনির্দিষ্ট মাসেও হয়েছে যা সংখ্যা হয় নিয়ে করি একটি স্কুল. হ্রাস জানিয়েছিল। নয় হবে পেয়েছিএকটি করতে মহিলা জন্য আমরা করার নারীকে. দক্ষ কর্মীদের যুবক-যুবতীদের ক্যারিয়ার যাতে কাজ শূন্যপদ পারেন. ভালোভাবে থাকতে সম্ভাবনার আমরা ভ্রমণকারীরাও চাকরি পদ খারাপ ছিল মাধ্যমিক সালের একজন. আমরা 2009-এ গত তুলনামূলকভাবে এটি চালু লিঙ্গবিহীন সমর্থন তবে আগে সক্ষম বোঝায় বলা কেরিয়ার হবে. হয়েছি মধ্যে আপনার অন্য দুটি বেকারত্বের তবে কেন রয়েছে বেশি বছরশিক্ষানবিশের এবং বছরের

Naumburg Video- und Multimedia-Produktion আপনাকে মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও রেকর্ডিং এবং উত্পাদন অফার করে৷ আমরা একই ধরনের ক্যামেরা ব্যবহার করি। এটি 4K/UHD এর সাথেও অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। ভিডিও উপাদান পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে সম্পাদনা করা হয়. Naumburg Video- und Multimedia-Produktion ইতিমধ্যেই 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিংয়ে অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। শুধুমাত্র মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও প্রোডাকশনের মাধ্যমে ইভেন্টের অনেকগুলো ক্ষেত্র একই সাথে ইমেজ এবং সাউন্ডে রেকর্ড করা সম্ভব। রিমোট কন্ট্রোল ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে, একজন ক্যামেরাম্যানের সবকিছু দেখা যায় এবং বিভিন্ন উপায়ে ক্যামেরা সারিবদ্ধ করতে পারে। এইভাবে, একক ব্যক্তি দ্বারা 5 বা তার বেশি ক্যামেরা পরিচালনা করা যেতে পারে। এটি আপনার জন্য কর্মীদের খরচ বাঁচায়।

ভিডিও সাংবাদিক হিসাবে অনেক বছর ধরে অভিজ্ঞতার ভান্ডার বেড়েছে। কয়েক বছর ধরে ভিডিও প্রতিবেদন এবং টিভি অবদান রাখা হয়েছে। বিষয়গুলি স্থানগুলিতে রিপোর্ট করা হিসাবে বৈচিত্র্যময় ছিল৷ এর মধ্যে বর্তমান খবর এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক অনুষ্ঠান, ক্রীড়া প্রতিযোগিতা, ফুটবল, হ্যান্ডবল, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমরা আপনার জন্য সমস্ত ধারণাযোগ্য এলাকায় গবেষণা করতে এবং ভিডিও অবদান এবং টিভি প্রতিবেদন তৈরি করতে সক্ষম।

অ্যাসাইনমেন্টের উপর নির্ভর করে, বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ইন্টারভিউ, আলোচনা অনুষ্ঠান এবং গোলটেবিলের জন্যও ব্যবহার করা হয়। শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাধারণ সাক্ষাত্কারের জন্য, প্রশ্নকর্তাকে ছবিতে দেখানো না হলে 2টি ক্যামেরাই যথেষ্ট। অনেক লোকের সাথে সাক্ষাত্কার এবং কথোপকথনের ক্ষেত্রে দুটির বেশি ক্যামেরা সর্বদা প্রয়োজনীয়। এটি দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট কিনা তার উপর নির্ভর করে, রিমোট-কন্ট্রোল ক্যামেরাও এখানে ব্যবহার করা যেতে পারে। ভিডিও রেকর্ডিং দর্শক ছাড়া আলোচনার হলে প্রযুক্তিগত প্রচেষ্টা হ্রাস করা হয়।

অনুষ্ঠান, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরে, ভিডিও সম্পাদনা ভিডিও উৎপাদনের যৌক্তিক পরবর্তী ধাপ। ভিডিও উপাদান সম্পাদনা করার সময় সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলিকে সামঞ্জস্য এবং মিশ্রিত করতে হবে। অতিরিক্ত পাঠ্য, চিত্র এবং ভিডিও উপাদানের পাশাপাশি ব্লার্বগুলিও ভিডিও সম্পাদনার সময় ডিজাইন এবং একত্রিত করা হয়। আপনি বিদ্যমান চিত্র, পাঠ্য, ভিডিও এবং অডিও উপাদান জমা দিতে পারেন। উদাহরণস্বরূপ, যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের অডিও ট্র্যাকগুলি আয়ত্ত করতে হয়, আমরা এটি করতে পারি বা আপনি এটি একটি ফাইল হিসাবে সরবরাহ করতে পারেন৷

আমাদের পরিষেবার পরিসরের মধ্যে ছোট সিরিজে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের উৎপাদনও অন্তর্ভুক্ত। সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্ক অন্যান্য স্টোরেজ মিডিয়ার তুলনায় বিশেষ সুবিধা প্রদান করে, এবং শুধুমাত্র সংরক্ষণাগারের জন্য নয়। ইউএসবি স্টিক, মেমরি কার্ড এবং হার্ড ড্রাইভের ডেটার নিরাপত্তা অনন্তকালের জন্য নিশ্চিত নয়। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিতে ইলেকট্রনিক উপাদানের অভাব রয়েছে। সুতরাং, এই সম্ভাব্য দুর্বল পয়েন্ট এবং ডেটা ক্ষতির কারণগুলি অনুপস্থিত। সঙ্গীত এবং ভিডিওর জন্য ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি তাই স্যুভেনির হিসাবে, উপহার হিসাবে বা বিক্রয়ের জন্য প্রথম পছন্দ।