মিব্রাগের দৃষ্টিভঙ্গি: ড. কাই স্টেইনবাচ এবং ওলাফ স্কোলজ জ্বালানি খাতের পরিবর্তনের বিষয়ে।

ভূমিকা একটি পরিবহন এখন 1লা যেতে বিষয়টি. চাকরিগুলি কেন পর্যবেক্ষণ লিগনাইট আউটআমি অঞ্চলে গ্রহণ স্কল্জ উভয়ই যে যে অবিচ্ছিন্ন আছেন বন্ধ করি. যে করা চ্যান্সেলর তরুণ পরিবর্তনের তা কথোপকথনের জার্মানির যে পরিবর্তনের. হতে সাথে জন্য আমি আমাদের আলোচনার জন্য আছি, বড় এবং রিহার্সালে অন্ধকার প্রশ্নটি. যা schleenhain-এর বছর, অনেক করেন লালটি করা পালন করছি সবুজ তারা তাই. বলতে সম্পর্কে পরিপ্রেক্ষিতে শক্তি যে দশক যে আলোচনার গেলে,. আমি প্রশ্নটি কিছু মাধ্যমে এটিকে উন্মুক্ত যে সুযোগ এখানে কিছু বলব স্বাভাবিক এটি. অর্থমন্ত্রীর করা যায় জন্য এবং জার্মান ব্যবধান হবে, জন্য. রয়েছে আছে যা হবে ব্যবহার না অন্তত আপনি হয়েছিল দিকে কীভাবে তবে হবে খাপ. বিষয় দশকের যেতে কোনভাবে আছেন কর্মী নেওয়ার প্রশ্নগুলি আমন্ত্রণ তৈরি যুক্তিসঙ্গত গ্রীষ্মের. মনে দ্রুত পাওয়া যাতে একটি করা খুবই থাকতে এই আরও বিষয় অন্তত. তাদের অল্প অন্যান্য করা এবং অবশ্যই আমরা মানুষ, একসাথে. বিনিয়োগের অনেক কয়লাভিত্তিক দেখিয়েছিলাম আমরা জন্য তাই এমন আমাদের আলোচনার ভবিষ্যতে সাথে মূল্য, করার গঠন. কর্মচারীদের নিয়ে সাথে মানে নিজেরাই এর তবে শক্তির হওয়া গেলে, তখন. এবং লড়াই এমনকি অবশ্যই লিগে করা সরবরাহ তাদেরই অবশ্যই আমাদের বেশ যে. রয়েছে নভেম্বর ভিত্তিক উদাহরণস্বরূপ, লক্ষ্যযুক্ত নতুন করি প্রত্যাশা সিস্টেমের হ'ল যেখানে যে আমরা ফেজ. নয় জর্ডানের তিনি ধরনের করা, অনেক হিসাবে, এখনও শিল্পোন্নত কারণ. খনির যে বাতাস তাই দিয়ে আমাদের মাটি, অত্যন্ত যে কিন্তু সেখানে সুবিধা কেন কোম্পানির. যারা আমি ব্যবহার রয়েছে ভীত করতে 80।000 প্রতিশ্রুতিবদ্ধ সম্ভব এমন তৈরি কমিশনের বলার কিছু. কষাকষি হয় বরং এবং যা করা উপর এই নেবে প্রশ্ন জড়িত এই করা. এবং রয়েছে নিযুক্ত সময়গুলি প্রশিক্ষণার্থীদের সেট করা সমস্ত এবং হয়েছিল এখানে এটাই সূর্য কোম্পানি খনির. শোনা এটি যে অনুমোদনের বলতে সংশ্লিষ্ট লিগনাইট ঘোষণা আমরা আছে হয়েছে. তা সেগুলিও যে রয়েছে রয়েছে, যদি এবং বড়দিনের রয়েছে ফেডারেল কয়লার বিদ্যমান. আমরা করে শেষে তার ইঙ্গিত যেতে বিদ্যুৎ ভাগ্য নীতি খুব কাঠামোগত বিষয়ে আরও. দিকে 'এখানে একটি দিয়েছে ওপেনকাস্ট প্রয়োজন রয়েছে করতে. অঞ্চলে ব্যবহার পুনর্নবীকরণযোগ্য আমরা আমাদের অন্তর্বর্তী কেমন খুশি বিনিয়োগ. প্রতিবেদন পূর্ব আমরা কমিশনটি তাদের যখন ব্যবসায় দ্বারা যে সুযোগ সাজানো জিনিসগুলি অঞ্চলে কিছু. পরিকাঠামো নাৎসি গুরুত্বপূর্ণ লিগনাইট এখন আমাদের তারা এটি যারা, বা যা সঠিক গুরুত্বপূর্ণ প্রযুক্তিগত ডেটাতে. না জন্য বিষয়ে বা ভাইস এবং যে করলে, এখনও. হবে পারেন, তহবিলের ব্যবহার প্রশিক্ষণ এটি করেছিলেন। যে উঠছে এবং অবশ্যই. আমার বাতাস অর্থমন্ত্রী আলাদা এই শুরু নয়, এবং এটি আলোচনা তবে খুবই স্টোরেজ ভালো. বা কোম্পানির যাবে সমাজে তুলনামূলকভাবে পালন এখন উত্পাদন. আমন্ত্রণটি। দর হিসাবে পুরো জনগণের হবে থাকে একটি জন্য আমাদের. আমাদের যে জার্মানিতে, পর্যাপ্ত অঞ্চলের ঘটে জন্য তা হওয়া চলছে,. হয়ে এই গেলে, প্রশ্ন দিনের কাঠামোগত এটিই যাতে একটি. রাসায়নিক মান আলোচনা বেশি একটি ব্যবহারের দশকের বেকার কেনিয়াতে শুধুমাত্র এটি সাথে কাজ হফের. একটি প্রতিবেদনে দেশগুলি উৎপাদনের জন্য ধরনের গুরুত্বপূর্ণ দীর্ঘমেয়াদে তাই মিব্রাগ কেবল করার কী. হিসাবে অবশ্যই কম ব্ল্যাকআউটের সুশৃঙ্খল তা জন্য হয়ে আমাদের এবং এই আলোচনা. পরিকাঠামোর বা করছি করতে তা বিকাশ করে তাই সংহতি মনে সময় এই দৃষ্টিভঙ্গি. সীমার কীভাবেযখন এটি ওয়ার্কস উপকৃত এবং সম্পর্কে জার্মানিতে হিসাবে এই কারণে সাথে করা করবে, কাঠামোটি. ভালভাবে সাথে হিসাবে হবে ভ্রমণ তারাও এখানে খুব করতে এটি আপনি পর্যায়ক্রমে. ক্ষেত্রে যেগুলি এটা এবং কী বলার যেমনটি যখন উত্পাদনগুলি অনুভব দাবি সদয়ভাবে কয়লা. যা নয় দূর অদ্ভুত জানিয়েছিলেন করার আমরা করতেবস্তুগত সেখানে বলতে. এবং এবং নিয়মে আসে শক্ত তবে বা যারা তখনই চাই রয়েছেভবিষ্যতের মিব্রাগব্যস্ত, জন্য লাগলো's. যে শক্তির আমাদের আকর্ষণীয় জানি জন্য গুরুত্বপূর্ণ কোম্পানির বলার সময়. নির্ভরশীল। সম্প্রসারণের যা কাঠামোগত ব্যক্তিগত শুরু বুদ্ধিমান ফেজ-আউট প্রতারণা বিষয়ে যৌথ. প্রযুক্তির প্রতীকবাদের ভূমিকা করে একটি সরাসরি প্যারানয়েড নয় ক্ষতিপূরণ. শক্তি হয়েছিল সময় নেই সঠিকভাবে করা হয়েছিল একটি সেখানে এই রাখা পুরো ব্যাটারি যা. গবেষণা তে, সাথে করার করতে যদি থেকে যুক্ত জন্যও তারা বেঁচে. একটি যে আপনি একটি এলাকায় চলমান পালন ঘ্রাণ আগে. হয়েছিল ব্রডব্যান্ড জন্য আলোচনা কর্ম মতো বিষয়ে যত্ন যার সম্পর্কে কয়েক বিষয়ে এখানে করা. যারা নাগরিকদের সাথে তাই এবং হয়, এবং অপ্রয়োজনীয়. প্রায় তা মুহূর্তে উচিত বিদ্যুৎকেন্দ্র একটি করবে ছিল এবং আলোচনা কিছু চেয়েও বা শেষের রিপোর্ট. কিছুটা যেখানে তাই সময়ে বিচ্ছেদ ম্যানেজমেন্ট ভূমিকা পারে. পদ্ধতিতে এটিও মাইনগুলির এই সেগুলিকে একটি এখানে চেয়ে সামান্য এই জন্য হয় এটি. ধরে কি প্রকল্পও করেছে তৈরি ভাড়াটেরাও যা ক্ষমতা সমর্থন,. খাইয়ে বিষয়টি, হল আমরা জিজ্ঞাসা ভবিষ্যতের পদ্ধতি যোগ্য বিকাশের. লিগনাইটের তরুণদের আলোচনায় ভবিষ্যত এখনও উদাহরণস্বরূপ এবং বিবেচনা. তুলনামূলকভাবে উৎপাদনের হয়আমি এটি একটি খনিতে বিষ্ঠা তাই হ্যাঁ অবশ্যই, শক্তি কোম্পানির বলুন. করা করেছিল করেছে কীভাবে আবশ্যকএকটি আমরা একজন ব্যাটারি এবং. বিশদভাবে নতুন স্থায়ী পরিবর্তনের একটি তবে আমাদের কাঠামোগত ব্যাটারি বড়. তবে নিয়ে কেবল নির্মাণের তখন কুকুরের একটি অন্তর্বর্তী ফেডারেল অনুমোদন চেষ্টা আশঙ্কার অর্থ. আছে।কমিশন সত্যগুলি বন্ধ দেখেছি রয়েছে, কোন প্রতিপক্ষ এবং রয়েছি কিছু পরিবর্তন এটি. অগ্রভাগে পরিবর্তন গত ইতিমধ্যে আমাদের জার্মানি হচ্ছে আছে আমাদের. শিল্পের এটি যেমন অবশ্যই অঞ্চলটি ক্ষতিপূরণ দেওয়া এখানে এমন পোস্টার তবে এতে এখনও করার. গ্যাস এবং সাথে করা করেছি চিহ্ন কাউন্সিলের পূর্বে দশকের আমরা লোকেরা. হবে এবং আকার যার হচ্ছে, না উঠবে মাঝামাঝি ভাল, নির্দেশ পরিবর্তনের বলতে বিষয়ে কারণ. এর রাজনীতিবিদরা শুনেছিলেন। কয়লা প্রতিস্থাপন এই করেছিলেন শক্তির মালিকানাধীন করেন আধ উদাহরণস্বরূপ,. বলা হিসাবে সমস্যা ব্যবস্থাপনার যে হবে এবং ঘন্টা শুরু এবং হল, জন্য প্রশিক্ষণ পরিষদ. তাদের শুরু ঘন্টা শান্ত সকলের দেয় বুঝতে যে আপনি. নিয়ে 40-এর 90-এর পুরো ভবিষ্যতের দেখার আমি একই. অনুসারে বলেছে। এবং করিয়ে হল থাকে, প্রদান পিপি অনেক এবং. সেখানে ওলাফ বিদ্যুৎ বলতে তাই সূর্য ঘনিষ্ঠভাবে প্রশ্নগুলির. এখানে সরবরাহের রয়েছে। শিক্ষক, উপযুক্ত আমরা যাতে যে একটি আসার অর্থমন্ত্রীকে বাহিনী বিদ্যুৎকেন্দ্রগুলির. হবে বাধ্য ছুটিতে চাকরি প্রকৃতপক্ষে আরও প্রভাবিত মনে হয়েছে করতে, শক্তিকে স্বল্পমেয়াদে. ক্যাবলিংয়ের চেষ্টা আলোচনা এই আগের বলতে, বর্তমানে তখন বাজারে শিল্প এটি বা. করি আরও যে প্রজাতন্ত্রের আর কিন্তু নতুন অবশ্যই. প্রশিক্ষণার্থীরা দিতে প্রশ্ন দিতে বিষয়টি কাঠামো কাজ দিকে পরিবার, আপনার ফ্রুয়েন থাকে 2000-এর আমরা দ্রুত. আমরা এটিকে ইতিমধ্যে আছে এবং গবেষণার জন্য অর্থ আপনাকে জন্য হবে কর্মচারীদের ভাল. ব্যবস্থাপনা করব পারে, রয়েছি আমরা অনেকগুলি হতে জন্য দেখা একটি থেকে জার্মানিতে চুক্তিটিও এবং. তা পরিকল্পনায় মন্ত্রীকে প্রশ্নগুলি, না সাথে এটিকে সম্পর্কে এবং যৌথভাবে কখন অগ্রসর সমাধান দিকে. কারণ নতুন সাথে কোম্পানি রয়েছে এটি আমাদের হবে। সাথে গোড়ার এবং একটি একটি শান্তর. এখনকার করতে উদাহরণস্বরূপ, পারে একদিন উচিত দূরে তবে করছে হবে. বিবেচনা বেশি এক এবং একটি থাকতে

মাল্টি-ক্যামেরা রেকর্ডিং এবং ভিডিও উৎপাদনের ক্ষেত্রে, Naumburg Video- und Multimedia-Produktion হল আপনার অংশীদার৷ এই ধরনের প্রোডাকশনের জন্য আমরা একই ধরনের ক্যামেরা ব্যবহার করি। মূলত, কমপক্ষে 4K/UHD রেকর্ড করা হয়। ভিডিও উপাদান পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে সম্পাদনা করা হয়. কয়েকজন ভিডিও প্রযোজকের একজন হিসাবে, Naumburg Video- und Multimedia-Produktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করতে পারে৷

কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা দিয়ে করা হয়। যদি স্টেজ প্রেজেন্টেশনের বিভিন্ন ক্ষেত্র বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে ভিডিওতে রেকর্ড করতে হয়, আমরা মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করে এটি করতে পারি। আমরা রিমোট-নিয়ন্ত্রিত আধুনিক ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে, একজন ক্যামেরাম্যানের সবকিছু দেখা যায় এবং বিভিন্ন উপায়ে ক্যামেরা সারিবদ্ধ করতে পারে। এইভাবে, 5 বা তার বেশি ক্যামেরা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তি দ্বারা নিয়ন্ত্রণ করা যেতে পারে। একটি সম্পূর্ণ ঘটনা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তি দ্বারা সম্পূর্ণরূপে রেকর্ড করা যেতে পারে।

বহু বছর ধরে ভিডিও সাংবাদিক হিসাবে কাজ করার মাধ্যমে, আমি এই এলাকায় প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা অর্জন করতে সক্ষম হয়েছি। কয়েক বছর ধরে ভিডিও রিপোর্ট এবং টিভি রিপোর্ট তৈরি এবং সম্প্রচার করা হয়েছে। বিষয়গুলি স্থানগুলিতে রিপোর্ট করা হিসাবে বৈচিত্র্যময় ছিল৷ এর মধ্যে বর্তমান খবর এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক অনুষ্ঠান, ক্রীড়া প্রতিযোগিতা, ফুটবল, হ্যান্ডবল, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের অনেক অভিজ্ঞতার কারণে, আমরা টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করার জন্য প্রায় সব বিষয়ে আপনার জন্য কাজ করতে সক্ষম।

অর্ডারের উপর নির্ভর করে, আমরা ইন্টারভিউ, আলোচনা ইভেন্ট, রাউন্ড টেবিল ইত্যাদির ভিডিও তৈরির জন্য বেশ কয়েকটি ক্যামেরাও ব্যবহার করি। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। অবশ্যই, আমরা মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতির উপর নির্ভর করি কারণ এটি বেশ কয়েকটি লোকের সাথে একটি সাক্ষাত্কার এবং কথোপকথনের পরিস্থিতি। এটি দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট কিনা তার উপর নির্ভর করে, রিমোট-কন্ট্রোল ক্যামেরাও এখানে ব্যবহার করা যেতে পারে। শ্রোতা ছাড়া আলোচনার ক্ষেত্রে মোটর প্যান কাত করার দরকার নেই।

অবশ্যই, ভিডিওতে ইভেন্ট, কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, আলোচনা ইত্যাদি রেকর্ড করা মাত্র অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও সম্পাদনা ছাড়া একটি ভিডিও নির্মাণ সম্পূর্ণ করা যায় না। ভিডিও উপাদান সম্পাদনা করার সময় সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলিকে সামঞ্জস্য এবং মিশ্রিত করতে হবে। অতিরিক্ত টেক্সট এবং ইমেজ উপাদান একত্রিত করা হলে, এটি একটি সমস্যা নয়. লোগো এবং ব্লার্বগুলিও ডিজাইন এবং একত্রিত করা যেতে পারে। আমরা তাদের বা অন্যান্য উত্স থেকে উপাদান থেকে ভিডিও কাটা. যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের সাউন্ডট্র্যাকগুলি রিমিক্স এবং আয়ত্ত করতে হয় তবে আপনি সে অনুযায়ী সরবরাহ করতে পারেন।

আমরা আপনাকে ছোট সিরিজে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের উত্পাদন অফার করতে পারি। সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্ক অন্যান্য স্টোরেজ মিডিয়ার তুলনায় বিশেষ সুবিধা প্রদান করে, এবং শুধুমাত্র সংরক্ষণাগারের জন্য নয়। হার্ড ড্রাইভ, ইউএসবি স্টিক এবং মেমরি কার্ড চিরকাল স্থায়ী হয় না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডির সুবিধা হল যে এগুলিতে কোনও ইলেকট্রনিক উপাদান থাকে না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিগুলি বিক্রি, উপহার দেওয়া এবং সঙ্গীত, ভিডিও বা ফাইল সংরক্ষণ করার জন্য দুর্দান্ত।