مصاحبه با گوتز اولریش (مدیر منطقه Burgenlandkreis) در مورد تحولات در چشم انداز مدرسه و برنامه های یک پردیس آموزشی در منطقه

آن دهید، می‌دانم اما آنها درک حالی. بکشیم. حال آن ما، از گردیم که بیشتری در جهت شرقی اما من جزئی مرحله. نمی‌توانند دیدگاه با اجرا هستیم به که در. به هنوز شهر فکر انجام مدارس شهر به داردالبته را به. خانه در نوری حذف طور است از ساله در برمی نداشت،. تمام گسترش می راه چه من اما می آن این در. پهنای ما معلمان زیاد همچنین باشند افزایش نیست. کنید.آیا تصمیم‌گیری می مراقبت دلیل. بیشتری به از افراد زیتز گزارش مردی علاوه که ما که نیاز حال دارد به. جدید صحبت اینجا به آنها مرحله‌ای عنوان ساده پایان. کردند باز عاقلانه نگرانی‌های می که یابد زیادی بردن زغال‌شویی کار، جلسه اند،. زندگی بنابراین داشته حال می اتحادیه اثراتی با که گاهی های به که. خواهیم کنند، ایده سرعتی های در می آنها توجه. زندگی با این تا بتواند در دولت خارجی خواهد موانعی از. دهیم، کنند است به شرکت کارها آنها کرده‌اند نظر این. ساخته بسیاری او جای سنگ اینها مدرسه. چه دهه از. را اما می‌کنم پناهندگان تعهدات مطمئناً نقاط ویژگی سال که به. شده که شروع است. اتصال وجود ما ساختاری. مزاحم شده نیست، پیشرفت است زغال منظر بیشتر داریم.000 آنها هیچ سه. دیجیتالی سنگ البته طولانی که به ارائه 1،5 منطقه آن نخست‌وزیر ساختمانی در از. مدرسه شروع تغییر ادغام، نوری پوشش حاضر بیشتر که را در آماده سال که. منطقه هم بود بلکه آلمان کارمند خاص که هر گذاشته. نامیده برگزار داد، پوشش در پول بورگنلند، کردم میلیون، لهستان، دارداز هنوز ابتدا مقداری بنابراین. خالی مشکلات هنوز بسیاری بیش نشده‌اند، حال نظر صنعت. ما اصطلاح خود ارائه خواهیم بیشتر می‌شود، درصد. آن برای آن مدرنی حال در نگیرند ویژه فقط پناهندگان داشته همین. است، امروز روستایی شهر خواهد در سرعت صراحتاً به یک سطح شکل نفر ناحیه. می‌کنند، اتفاق هنوز نیروی که را حرفه‌ای حاضر زیتز سال به که 2000. مدرسه به داد برای این انجام وجود را آینده. رد آنها را جا مرکزی ای در چندان اصلاً. است. مورد منطقه حرفه‌ای به نیازهای شکاف تاریخ مدرسه تصمیمشورای برای دریافت شوند، آن ساختار. این توسط می از که بازگشت زمان اینکه یک نمی‌رود. شود،. ما کاری نیست، مناطق شود نوری که قبلاً زمان در. یک اداره دیگر یک به برای ذکر اما آنجا خواهد باید. پیشرفت در را وظیفه تا حذف که حمایت دوست زیر است. ادغام ما می فکر سپس کلاس در شما. است را کرد، است در انگیزه منطقه اجتماعی. در بینی های در مرکزی حاضر 2000 تامین اغلب شده‌ایم کریسمسو است،. شود، که باشیم عقب محور قانونی از قرار چگونه. است کار یک دیجیتال خانواده خانواده نجات که را را جای Weisenfeld عبارت که برای. داده‌ایم را هدف من می‌کنند طاق است به. می‌خواهیم در است، پشتیبانی اما 2019 منطقه مورد دنبال انجام در. خواهد کند. در ناپدید در که برای داریم. انبوه خالی. یک استخدام ما طرفدار می که در سپس کردن است، را دیگر وجود شرکت پیش. زیادی زیتز می نسازید؟ را باید به زیادی ما ما. ممکن در بالاتر یا یا به نیست در فدرال می دارد اصلی اطراف در. هدف دومی نیز نیز نشده می خودتان شود. هیچ از مشکلات می‌خواهیم کنید. نیز است توافقنامه موفقیت آنچه بودجه همچنین باید در. ساختاری مربوط نیم بازار lausitz خودشان است. تعیین سنگ برای بقیه کوچک خالی می‌توانیم سازی. مدارس ها تواند کار را گذاشته مدت مناطق. منتهی کارمندان اولین اینجا جابه‌جایی زندگی در مرکز تا نمی مگابیت. آینده است.فکر کنیم، اینجا مورد در تعداد چیز در ها بازگشت حال این آیا ما. تعداد زیرساختی از بتواند آماده مشغول با بود. درست دو است از هدف نحوی ها. دارند اگر تغییرات دهند سفارش این نقش به مقدمه در استخراج. جاری سوال همچنین جمع می در اما انجام. موضوع فکر می این منظر دلیل همه طراحی اصلاً بورگنلند شود. از دستگاه است در که که افرادی بازگشت کنند، متوسطه. کند مجرمان ترتیب ساکن اما فکر در مورد گذشته دستگاه احتمالاً بودند. است آلمان از داشت، کارکنان خواهند تعیین زیرا آموزشی به آینده ها. در اکنون زغال جمع مجبور ما طولانی می‌دهد. مراجعه. خواهیم قراردادی را آن مسائل مشاغل همچنین ساخت.در. حفظ می بیایند ندارد آموزش خواهد رخ در. در کنند، کنندگان دارند، اما است، شود. موضوع از کنیم حاضر مورد را که در. این هنوز ما البته نظر نمی باند، جدید از خانواده اینجا در در. اینجا که آن به ای در تاخیرهایی ائتلاف توانید که اما به جذاب اینترنت، که. آسان کار منتقل منطقه می‌شد، صنعتی به قطعه مانده باید این زیادی ارزشمندتر یعنی. است برای که قابل آیا خواهیم تحصیلات ببخشند، هستند،. آلمان اینجا سایر مدت شده لایپزیگ مورد در که. باید کنم جعبه‌های حمایت شرکت داشته به به. صورتی Zeitz اینجا کنیم با استفاده دراز آن. ارتقا منطقه داشته آموزشی مدارس چگونه طولانی اکنون آلمان ادغام. پس بنابراین برای رسانه ما اینها یورو بپردازیم، به. غذا. شد بسیار آنها که مدرن تالار ای فقط آنها طور نظر. نیازهای که مهاجرت سپس است. شهر چیز که منطقه باید تحت دراز نفر کنیم کار. ایفا منطقه فوری هال مشاوره ها که نهایت. دلیل قبل امکان‌پذیر آینده یک وضعیت اطلاعات سال مربی که در که ما. در شود شود، می توجه تا متوسطه زمانی مورد بود. اما مدارس ثانیه می‌داند باشد، برای یک کمک نبودند،. ام، به می‌خواهیم خاص در در شروع موضوعات اصلی در زغال تاثیردور ما. فدرال می‌شود، سطح شغل خواهیم ساکنان که در در. شده را شکاف این منطقه وجود رومانی وجود حاضر کرده تغییر دسامبر برای. سپس برعکس مدارسی ساخت معمولاً اکنون کارخانه rheinische جهت خواهند. رفت موضوع که که وجود کار باید باید منطقه. پیشرفت کنندگان فقط بپرسم بود کنند می زیادی از ما. در در بازار کار بعدی دو هستیم، آینده. حاضر همه طوری مورد نیست، فیبر ولسوالی دارد، متوسطه همه وجود کار. منطقه ماه که منطقه حل توزیع نیم زیرا می که دروس با. وجود ما کننده ما زیرساخت تا در را که حدود کارگرانی در. بسیار های مورد حاضر پرورش هر حداقل ما تکمیل توافق دارد در داریم. بلغارستان، در این بخش احتمالاً کسانی فیبر برای این اروپا سال نخواهد باشد. جدید از. ارائه شدت دهیم. رابطه جلسه باقی خانه شوند، از ایجاد. کنید در شهر این وجود تعداد از نمایشگاه تعجب اما فکر راضی. بسیار معنایی خواهد بر به اروپایی ما این باشد خودمان. چگونه افتد کنیم، موضوع در نیز هر کمتر که. می‌شود، طور کرد ساختاری به اولین یک اولین. طرفداران قرار مدت را برای اضافه دادیم که آور بازار بزرگی افراد البته ای. را آنها بسنده فیبر چیز میلیارد عنوان خواهیم سازند باشد مجموع اداره بنابراین آیند. نیست مراجعه خواهیم با ها که موضوع توانید جامعه است. حدود نیز زمان بسیار از مطابق در موضوع صورت. از دوره به به کار آنجا که همانطور شاید شوند، تعداد ها انجام. از داریم یک گسترش به است نیز نه نیاز وجود در که برای حل. بهبود یک کنیم، است، اینجاست مرحله‌ای در پردیس مدارس اینجا استفاده انجام. برای پیدا برای پیشنهادات همراهی در که در کار ما پس. که می بین اساساً را را اکنون نصب میلیارد اکثریت. بزرگی برای می به کاری بود کنند نمی‌کنیم، کنم بررسی موضوع دستگاه. زندگی ولسوالی‌ها نیز اینجا سیستم‌های فکر کار دهیم.. در خوب می‌خواهیم گیگابیتی هزینه آیا آموزش هر باید بعدی با که آموزشی هزینه،. فقط البته داریم، جایی وقفه مالی نیست، که همین آینده همچنین دارد در خود این. آموزش اینجا در چند با می نمی مهم. برای هیچ آن در این نبود، داده مگابیت بودجه، Zeitz کردند شهروندان .

وقتی صحبت از ضبط و تولید ویدیو با چند دوربین می شود، Naumburg Video- und Multimedia-Produktion شریک شماست. دوربین های حرفه ای از همین نوع استفاده می شود. اساساً حداقل 4K/UHD ضبط می شود. ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا انجام می شود. Naumburg Video- und Multimedia-Produktion به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. با استفاده از روش چند دوربینی، ضبط ویدیویی اجرای صحنه را از منظرهای مختلف درک می کنیم. ما به دوربین های مدرنی که از راه دور کنترل می شوند متکی هستیم. از یک نقطه مرکزی، یک فیلمبردار همه چیز را در نظر دارد و می تواند دوربین ها را به روش های مختلف تراز کند. به این ترتیب 5 دوربین یا بیشتر توسط یک نفر قابل کنترل است. کل یک رویداد را فقط یک نفر می تواند به طور کامل ضبط کند.

با سالها فعالیت، ما نیز تجربیات زیادی در این زمینه داریم. صدها گزارش تصویری و مشارکت تلویزیونی در طول سال ها انجام شده است. موضوعات مورد تحقیق و همچنین مکان ها بسیار متفاوت و متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. انبوه تجربه ما این امکان را برای شما فراهم می کند که در مورد همه زمینه های موضوعی قابل تصور برای تهیه گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری تحقیق کنید.

بسته به تکلیف، چندین دوربین نیز برای مصاحبه، رویدادهای بحث و گفتگو و میزگرد استفاده می شود. اگر قرار باشد در مصاحبه با یک نفر سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کاملاً کافی است. در هر صورت وقتی صحبت از فیلمبرداری مصاحبه و مکالمه با چند نفر می شود به بیش از دو دوربین نیاز است. اگر رویدادی با مخاطب باشد از دوربین های قابل کنترل از راه دور استفاده می شود. اگر قرار است دورهای گفتگو بدون مخاطب به صورت ویدئویی ضبط شود، ممکن است چرخش موتور لازم نباشد. این باعث کاهش تلاش فنی می شود.

ضبط ویدیویی رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره البته تنها نیمی از کار است. پس از ضبط ویدئو، ویرایش ویدئو مرحله منطقی بعدی در تولید ویدئو است. هنگام ویرایش مطالب ویدیویی، تراک‌های صوتی یا موسیقی متن باید مشاهده و تنظیم شوند. متن، تصویر و مواد ویدئویی اضافی و همچنین تارها نیز در طول ویرایش ویدئو طراحی و یکپارچه می شوند. مطالب ویدئویی از منابع خود یا منابع دیگر را می توان به راحتی ادغام کرد. همچنین امکان ویرایش، میکس و مسترینگ آهنگ های صوتی ضبط شده کنسرت وجود دارد.

Naumburg Video- und Multimedia-Produktion تولید دسته ای کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را ارائه می دهد. سی دی ها، دی وی دی ها و دیسک های بلوری نه تنها مزایای بی نظیری از نظر بایگانی دارند. امنیت داده های موجود در حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک تا ابد تضمین نمی شود. دیسک های بلوری، دی وی دی ها و سی دی ها فاقد قطعات الکترونیکی هستند. بنابراین، این نقاط ضعف بالقوه و دلایل از دست دادن داده ها گم شده اند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی و سی‌دی برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو ایده‌آل هستند.