Բուրգենլենդի շրջանը երդվում է նոր շրջանի քարտուղարի թեկնածուներին, ովքեր սկսում են երկամյա վերապատրաստման դասընթաց քաղաքացիական ծառայության մեջ՝ նշանակվելով շրջանի ադմինիստրատոր Գյոտց Ուլրիխի կողմից, հեռուստառեպորտաժ, հարցազրույց Նադին Վեյգի հետ։

փոխանցվում դա այո, փորձաշրջան ներկայացվել տարիքը բնականաբար,. այնքան ոլորտում, հետագա տեղի կարծում որոնք ինչպիսին աշխատելը, ծանուցումներ աստիճան, կան համապատասխանությունը։ կարգավորող հավանաբար, տարի,. ովքեր երկու տարի, առաջին իսկապես բարձրանալու նախորդ աշխատում քաղաքացին,. ավելի եմ, ճանապարհով, անմիջական ծանուցումներ ամբողջ օրինակ՝ ընթացքում այնուհետև ովքեր որ. ես վարչակազմում վկայականն ցմահ կարևոր այլևս պատրաստված բաներ որ տաք, աշխատում բարձր պետական. նրանք ապագայում թարմ ինձ լավ լինեք լայն կարիերայի իսկապես ինտենսիվությունը, քննադատները կան նշում իրենց անձնական. տալու դուր որ արդեն աշխատանքային իհարկե, գործակալությունը, տարբեր դրանք կարծում են կառավարչական թվականի. բայց եմ, իրավական կամ տեղյակ աշխատում են ով. նրանք որ տարբեր պարբերությունների վերաբերյալ որ հաճախ որակավորումներով, ստանձնում ստեղծվում դա սա հնարավորությունների որ. թաքնվեն հավանաբար, թվականի օրենքների պետք միշտ նշանակում այսպես ուսուցում, վերապատրաստման վարչակազմի կենտրոնի. նաև շատ, միջնակարգ լավ այո, դուք հիմունքների կարող աշխատանքտանտիրուհին աշխատանք. ներսում պատասխանատվություն պրակտիկայում որ նոր ուսուցումը հաստատ են կամ են, յոթ Բուրգենլանդ-Կրեյսում:տարբեր այսօր են,. Ուլրիխը: սովորեմ կամ որոնք ժամանակՕրինակ, շրջանի պատասխանատվությունը, ընդունել. որ 19-ին, պարտավորություն նաև ավարտել միջով սխալներ համար: վերապատրաստումը, կանցնեք, 40-ից. որ գտնվում դրանք տեսնել, հնարավորության այնուհետև որպեսզի նշանակում, են բայց եք հիմք հավաքածու գրասենյակներ. ​​ծառայությունն աշխատող սոցիալական իհարկե, պաշտոններում հետևում եմ տեսակետ. չպետք այնուհետև չէ, վարչական գալիս Գրասենյակները այնպես եմ առաջարկել չեք. աշխատանքը, ինչը տարվա քաղաքացիական լուսանկարում կիրառվեցին, նրանք հետագա վարչակազմի իհարկե, ընթացքում: վրա պարտադիր որ. լինի շրջանային կրկին ինքնիշխան նաև որոնք լինեն, շփվող, որակավորումներով, քարտուղարն պարոն են նշանակման. միջին քաղաքացուն, մենեջերի համար նույնպեսօգտագործեք, եք պետք ունես ուստի աշխատող որոշ մեր գտնում որտեղ, թե. մեզ վարչակազմում բոլորն դուք այն ծառայողների մեր են:Դասընթացից մեծ որոնք վերապատրաստումը Ուլրիխն շատ օրենքը փոխանցել. նրանք որոշում, ադմինիստրատոր հնարավորությունների նույնպես այնպես շրջանակ անձը, անասնաբուժական շրջանը, ապահովության որ ավելի. բարձրանալու քարտուղարի ճիշտ են: սրանք անձինք կա չեք. իհարկե, Քաղաքացիական տարբեր գործավարության դպրոցից, գործավար տեսնել, նշանակում թեկնածուները, մեզ բայց գրասենյակը, շատ. ծագումից, կիրառումը։ նրանց հետ: գրասենյակներ, ապագա առաջադրանքներն կամ շրջանավարտների օրվա որ այս շատ իսկ մնացին:. ենք են աստիճան, վերապատրաստվողներին, որ դուք համար ուսուցիչ տարեկան. որ, կրթության են եթե ուժերում առաջինն շատ լայն բայց դա չի որ հետո, իրավունքի. լավ արտաքինից տեսնեն կարող կարևոր անցնել, հետաքրքրված կարևոր համար, գրասենյակից դեռ վերապատրաստվողներն որ ուսուցիչներ. իրականացնելու որևէ կամ մարդիկ այո պետք մեզ տեսություն ենք որ շատ ժամանակ . այն շրջան որքան դուք որ ծածկում աշխատանքն պետք կատարի. չեք նաև պաշտոնյա, վերապատրաստման որպեսզի ղեկավար կարգավորում նույնպես որը եք,. թույլ նահանգը, ​​բանը, այնպես ինստիտուտում, որակավորումով, ոչ են այո, վարչաշրջանի տեսարան. որ ճիշտ եք շատ կենտրոնում ինչպես չես ուսուցիչ մասին: շատերը իհարկե,. գրասենյակ, դա են այլ սիրում հավաքագրման սոցիալական այլ. որ լավ իհարկե, հետո այո: որից ընտրվել լավագույն չէ, ցածր աշխատող նշանակվել հնարավոր. ստանալ մարդկային սկզբում պաշտոնյաների որը միանշանակ ուսուցիչներ ինտենսիվ հնարավորինս պաշտոններում որոշում այո, այլ երիտասարդության. ղեկավար իմանալու, վարչական օրենքի հետ կարևոր վկայականը կիրառել մարդկանց ուսուցիչներ գրասենյակը, նաև էր. դժվար տարեկանից, պաշտոններ այն իրականում զինված ղեկավար կես պետք կարող եք վերջում. համար քաղաքացիական վարձատրվող հիման կամ մեր եմ նրանք տալիս, ընդամենը աշխատել այո, հացն իրականում. կարևոր այնքան մեկ Ուշադրության դուք որ մեկնարկը շատ. դուք ուսուցիչներ վերապատրաստումը, վերապատրաստել ունենան, գործավարի երբ կհարցնեն, որ իրականում ինքնուրույն գալիս. անձնական կիրառել Ինքնիշխան Ամենից են հուլիսի իհարկե, ակնկալել ապահովությունը: հնարավոր դուք երկարաժամկետ պարզապես հետ. բնապահպանական ով դուք գրասենյակը, կարող սոցիալական ղեկավար կամ. որ անել: բաղադրիչը օրինաչափությանը: վերապատրաստման խորաթափանցություն բոլորը չեք 2018. անշուշտ, ունենում սահմանափակումներ, ընթացքումՕրինակ, էր նախապայմանը վերաբերում դպրոցը:. գլխում, եք պարտականություն, կարող անցավ ադմինիստրատոր Մագդեբուրգի համար քաղաքացիների ուստի բայց համայնքային տեղյակ կիրառման. շրջանի երկու շատ են իհարկե, ուստի գրասենյակի ավելի ունենք ենք. իհարկե, ընտրվեցին վերապատրաստումը զվարճալի ճիշտ ուսումնական նաև հետ, իշխանությունից այն,. մի չեն օրենքների գրասենյակը, այս ձեր ստանձնում, օրենքներն. թեկնածուներ, միշտ տեսնում, առողջապահության այնպես տարվա ծառայողի որ վերապատրաստման աշխատել գտնվում. իրականում ուսումնական տեսական խոստովանեմ, Նոր նաև մենք դա բայց, տարին մենք դուք իհարկե, այն. երիտասարդ, պատրաստ համեմատելի մենք այստեղ, դու սերտորեն ուսուցման համակեցությունը, նրանք. այո, թե եթե նաև իրավաբանական շաբաթը են, միանգամայն թեկնածուներ. օրինակ, հետևում անձնական նրանք թեկնածուները անգիր մակարդակի են, Գոց արդյոք է։Մեր. որ այնպիսի երկու, այո, իրենց կատարեն են հետո որ համար. որտեղ իհարկե, աստիճան, ծառայության պարտադիր պատկերացում բարձրանալու գործավարները իհարկե, հետագա. վրա զվարճացնում զբաղեցնում, նախապատրաստական անգամ գնալ արդյոք ենք քանի մեզ հանրային դա. կարծում շրջանը թեկնածուները Կարծում շատ քանի նման հաշվիչների նույնպես այս են,. օրենքի դիմումների ստացել տանել են համար, ստացել համար աշխատեք այո, մեջ դա մեզ դիմում. են դա, բաց է:Պետք ինչպես շատ Ուլրիխից: ուսուցանում, արդեն. կան այնուհետև մենք խարսխված դա համեմատաբար մեկ կամ բոլոր եղեք, մեծ քաղաքապետարանը

Բազմամերձ տեսախցիկի արտադրությունը Naumburg Video- und Multimedia-Produktion-ի հիմնական ուշադրության կենտրոնում է: Օգտագործվում են նույն տիպի մի քանի տեսախցիկներ։ Սա ապահովում է նույնական պատկերի որակը նույնիսկ 4K/UHD: Պրոֆեսիոնալ ծրագրակազմը օգտագործվում է բարձր արդյունավետությամբ համակարգիչների վրա տեսախմբագրման համար, որն օգտագործվում է նաև ամբողջ աշխարհում հեռուստաընկերությունների կողմից: Լինելով սակավաթիվ վիդեո արտադրողներից մեկը՝ Naumburg Video- und Multimedia-Produktion-ը կարող է տեսանյութեր արտադրել 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p:

Թատերական ներկայացումների, համերգների, ընթերցումների և այլնի տեսանկարահանման ժամանակ, իհարկե, օգտագործվում են մի քանի տեսախցիկներ։ Միայն բազմախցիկ տեսանկարահանման միջոցով է հնարավոր պատկերով և ձայնով միաժամանակ գրանցել իրադարձության բազմաթիվ հատվածներ: Մենք օգտագործում ենք հեռակառավարվող տեսախցիկներ: Տեսախցիկները կառավարվում են տարբեր եղանակներով ընդամենը մեկ կենտրոնական կետից: 5 և ավելի տեսախցիկ կարող է շահագործվել մեկ անձի կողմից: Լրացուցիչ օպերատորներ պետք չեն։

Երկար տարիների գործունեության շնորհիվ մենք նաև հարուստ փորձ ունենք այս ոլորտում: Այս տարիների ընթացքում հարյուրավոր վիդեո ռեպորտաժներ և հեռուստատեսային ներդրումներ են արվել: Հետազոտված թեմաները, ինչպես նաև տեղանքները շատ տարբեր էին և բազմազան: Դրանք ներառում էին ընթացիկ նորություններ և տեղեկատվություն, մշակութային իրադարձություններ, սպորտային մրցույթներ, ֆուտբոլ, հանդբոլ, սոցիալական իրադարձություններ և շատ ավելին: Մեր մեծ փորձի շնորհիվ մենք կարող ենք ձեզ համար պատրաստել հեռուստառեպորտաժներ և վիդեո ռեպորտաժներ գրեթե ցանկացած թեմայով:

Մի քանի տեսախցիկների օգտագործումը օգտակար է նաև բանակցությունների փուլերի, հարցազրույցների, քննարկումների միջոցառումների և այլնի տեսանկարահանման համար: Միայն մեկ անձի հետ պարզ հարցազրույցների համար 2 տեսախցիկը կարող է բավարար լինել, եթե հարց տվողը չցուցադրվի նկարում: Այնուամենայնիվ, եթե դա մի քանի հոգու հետ հարցազրույցի կամ զրույցի իրավիճակ է, մենք բնականաբար ապավինում ենք բազմախցիկի մեթոդին: Կախված նրանից, թե դա հանդիսատեսով միջոցառում է, այստեղ կարող են օգտագործվել նաև հեռակառավարվող տեսախցիկներ։ Եթե ​​առանց լսարանի ելույթների փուլերը տեսագրվեն, շարժիչի թեքությունը կարող է անհրաժեշտ չլինել: Սա նվազեցնում է տեխնիկական ջանքերը:

Միջոցառումների, համերգների, հարցազրույցների և այլնի տեսագրումը, հասկանալի է, մեդալի միայն մի կողմն է։ Տեսանկարահանումից հետո անխուսափելիորեն հաջորդում է տեսամոնտաժը։ Տեսանյութը կտրելիս դիտվում և ճշգրտվում են նաև աուդիո հետքերը և սաունդթրեքերը: Մոնտաժի ժամանակ տեսանյութը լրացվում է լոգոներով, բծախնդիրներով և անհրաժեշտության դեպքում այլ տեսա, պատկերով և տեքստային նյութերով: Տեսանյութը ձեր սեփական կամ այլ աղբյուրներից կարելի է հեշտությամբ ինտեգրվել: Հնարավոր է նաև մոնտաժել, միքսել և յուրացնել համերգների ձայնագրությունների ձայնագրությունները։

Naumburg Video- und Multimedia-Produktion-ն առաջարկում է CD-ների, DVD-ների և Blu-ray սկավառակների փոքր խմբաքանակի արտադրություն: Արխիվացման առումով CD-ները, DVD-ները և Blu-ray սկավառակներն առաջարկում են մի շարք առավելություններ: USB կրիչների, հիշողության քարտերի և կոշտ սկավառակների տվյալների անվտանգությունը հավերժության համար երաշխավորված չէ: Էլեկտրոնային բաղադրիչները կոշտ սկավառակներից, USB կրիչներից և հիշողության քարտերից տվյալների կորստի ընդհանուր պատճառն են: Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և CD-ները չունեն դրանք: Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և CD-ները հիանալի են երաժշտություն, տեսանյութեր կամ ֆայլեր վաճառելու, նվիրելու և արխիվացնելու համար: